エスプールヒューマンソリューションズの概要、口コミ、評判まとめ。大手に比べて何がいい？

皆さんは自分に合った派遣会社に登録できているでしょうか。

仕事選びの際は業務内容や派遣先の雰囲気なども大事ですが、派遣社員にとっての雇用主は派遣会社ですので、派遣会社自体が信頼できる会社でなければいけません。

自分に合った派遣会社に出会うには、会社概要や求人数、どの職種に強いのかなどその会社の特徴を知る必要があるでしょう。

本記事ではエスプールヒューマンソリューションズについて、会社概要や強み・口コミ・評判など詳しく紹介していきます。

エスプールヒューマンソリューションズとは

エスプールヒューマンソリューションズ株式会社は、株式会社エスプールグループの連結子会社です。

2009年に設立されているので、派遣会社の中では割と新しい方でしょう。

主なサービス概要は以下の4つです。

店頭支援サービス（販売・接客）
コールセンターサービス
オフィスサポートサービス
アルバイト・パート専門人材紹介

上記のとおり、主に販売・接客・コールセンター・オフィスサポートに注力していますが、派遣禁止業務などの派遣にはできない仕事は「アルバイト・パート専門人材紹介」の求人として扱っています。

その他、看護・介護・保育に特化した無資格・未経験からの派遣・転職サービス「ワンプラス」の運営をするなど、幅広い分野での派遣・転職サービスをしている会社です。

特徴としては以下のものが挙げられます。

好条件の求人が多い
新しくできたばかりなのでアットホームでフランクな雰囲気

後ほど詳しく解説しますが、交通費が支払われる求人が多いなど、エスプールヒューマンソリューションズは好条件の案件が豊富なようです。

会社概要

エスプールヒューマンソリューションズの会社概要を表にまとめました。

社名	株式会社エスプールヒューマンソリューションズ
設立	2009年12月1日
従業員数	362名（2019年5月末時点）
事業内容	■人材アウトソーシングサービス一般労働者派遣【派13-304642】有料職業紹介【13-ユ-304408】
関連会社	株式会社エスプール株式会社エスプールロジスティクス株式会社エスプールプラス株式会社エスプールエコロジー

福利厚生

エスプールヒューマンソリューションズの福利厚生は以下の通りです。

福利厚生

各種保険制度（健康保険・厚生年金）、雇用保険、労災保険など
定期健康診断
有給休暇
産前産後休業・育児休業制度
スタッフ相談室…契約に関するトラブル、職場での人間関係やハラスメント等に関する各種相談窓口

その他福利厚生サービス

ベネフィットステーション（規定あり）… 旅行やグルメ・映画・ジム・遊園地・エステなどが優待価格で受けられる

スキルアップサポート

教育訓練計画の実施：就業開始時研修（派遣社員としての心構え、ビジネスマナー基礎、個人情報・機密情報の取扱いについてなど）、年次研修（ビジネスマナー実践、ビジネス敬語、コールセンター研修、商品知識研修、Word/Excel 研修、タイムマネジメント、コミュニケーション研修等）

エスプールヒューマンソリューションズでは、ホームページ上でも福利厚生について詳しい記載をしてません。

社会保険などの法定福利以外には、ベネフィットステーションがありますが、規定があるため派遣社員全員に当てはまるとは言い切れないものがありますね。

スキルアップサポートでは、教育訓練計画の実施という派遣会社に義務づけられているものしかありませんので、他社に比べスキルアップサポートは非常に弱いと言えるでしょう。

エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判

ここからは、エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判を紹介します。

良くも悪くも最終的に判断するのは自分なので、トータルで考えてみて良いと思ったら登録すると良いでしょう。

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良い口コミ・評判

良い口コミ・評判から見てみましょう。

29歳・女性
求人を見て電話で問い合わせたところ、「実務経験者は優遇されるので、すぐに登録した方が良いです」と言われ、当日でも登録可能だと案内されてすぐに登録できました。登録後はその場で仕事の紹介をしてくれました。最初はただの登録推しの派遣会社かと思いましたが、本当にスピーディーに仕事の紹介をしてもらえます。

32歳・男性
若いスタッフが多いので会社の雰囲気自体はゆるい印象を受けましたが、担当者は感じが良かったし仕事の紹介も早かったです。登録してから2週間で仕事が決まるとは思いませんでした。

26歳・女性
同世代の方が担当してくれたので、話しやすくて仕事の相談がしやすいです。髪型自由・ネイル自由など若い人向けの仕事が多くて、アルバイト感覚でスタートできます。派遣社員は自由だなとつくづく感じます。

25歳・男性
気軽に登録、就職できる。データ入力の仕事が多くて、電子コミックの作者名の入力など面白い求人が沢山あるし他の派遣会社と違って堅くない。フリーターでも歓迎してくれるので良いです。

特にエスプールヒューマンソリューションズは面白い求人を出している。https://t.co/Uj6VcgTHIk

— あんこ (@yamada_anko) February 2, 2019

ここから、良い口コミから以下のことがわかりました。

仕事紹介がスピーディー
髪型自由・ネイル自由など若い人向けの仕事が多い
担当者の感じが堅くなくて良い
面白い求人が沢山ある

悪い口コミ・評判

次に、悪い口コミ・評判を見てみましょう。

35歳・女性
登録会に行った時の空気で「間違った」と思った。スタッフの身だしなみも悪いし進行役の女性の話し方もだらしない。登録会後に担当してくれた方は普通の人でしたが、表に出ているような良い求人を見せてはくれなく、微妙な求人ばかり紹介されました。

30歳・女性
自分が良いと思った求人番号を言うと全部「もう埋まっているんです」ってあり得なくないですか？無駄に登録した感がすごい。個人情報だけ盗まれた感じ。その後の仕事紹介もきません。

27歳・女性
この会社最低。案件は全部釣り。実際の仕事なんて数えるほどしかないんじゃないかと思う。スタッフもチャラいし対応も適当。派遣社員のイメージが悪いのはエスプールヒューマンソリューションズみたいな会社があるせいでしょう。絶対に登録しない方が良いです。

かねジロー (@kn_no13) on X

もう名前出しちゃうんだけど、「エスプールヒューマンソリューションズ」とかいう派遣会社。データ入力、短期OK、高時給。不採用にも関わらず求人はずっと掲載されてる。というのがいくつか。不信感抱かざるを得ない。短期OKってのは釣りっぽい（怒

株式会社エスプールヒューマンソリューションズは、ひどい派遣会社だ。
登録選考会の席数が満席となっているとの理由で登録を断りながらも、他の人には選考会の案内をしている。年齢で振り分けているのなら、ちゃんと理由を説明すれば良いのに、席数満席とうその理由で断っている。

— mokomako (@mokomako4) July 15, 2019

一方、悪い口コミからは、以下のことがいえます。

中には仕事の紹介が来ない人もいる
担当者が適当だと感じる人も多い

口コミ検証！
エスプールヒューマンソリューションズのメリット・デメリット

上記の口コミから、好条件や面白いの求人が多い一方で紹介がなかなかされない人もいるということがわかりました。

ここでは、口コミからわかったことが実際はどうなのかを検証するとともに、エスプールヒューマンソリューションズのメリット・デメリットを確認していきます。

メリット

まずはエスプールヒューマンソリューションズのメリット見ていきましょう。

好条件の求人が多い

口コミにもあったように、エスプールヒューマンソリューションズには、好条件の求人が多いことが強みとなっています。

実際どのような求人が多いのか、確認してみましょう。

未経験OK・初心者OK・ブランクOKの求人が9割

未経験OK・初心者OK・ブランクOKの求人が約9割を占めています。

スキルや経験を重視される派遣社員にとっては、これらがOKという求人を見かけたらラッキーだと感じますが、エスプールヒューマンソリューションズにはそんな求人ばかりです。

残業なしの求人が約6割

求人の約6割が残業なしの仕事です。

子育て世代のママにとって、残業というのは一番の壁ですが、求人の約6割が残業なしなので選択肢が広がりますね。

社員登用ありの求人が約半数

求人の約半数が社員登用ありとなっています。

派遣で社員登用ありと言えば「紹介予定派遣」が頭に浮かびますが、エスプールヒューマンソリューションズの求人には、紹介予定派遣は2件しかありません。

つまり、一般的な派遣社員から社員登用される可能性が高いということです。

いずれ直接雇用を目指している人には良いですよね。

短期・短時間の求人が多い

エスプールヒューマンソリューションズでは時間に融通が利く求人も多いです。

短期1か月以内の日雇い派遣の仕事は265件、週3日以内（1日4時間以内）OKの仕事は1,486件もあります。

フルタイムで働けない人や週に3日が丁度いいという人にはぴったりでしょう。

このように、エスプールヒューマンソリューションズには好条件の求人が非常に多いのです。

グループ型派遣がある

エスプールヒューマンソリューションズでは、グループ型派遣といって、エスプールの社員が派遣リーダーとなり、複数の派遣スタッフと共に派遣される仕組みがあります。（販売・接客・コールセンター業務のみ）

グループ型派遣によって、派遣先で何か問題が生じた際に、わざわざ派遣会社の担当者に連絡しなくても、派遣リーダーが派遣先の上司や担当者と連携して問題点の改善を図ってくれるので、派遣社員は安心して業務を行うことができるのです。

他にも派遣仲間がいるというだけでも心強いのに、頼れるリーダーがいるのは尚更ありがたいですね。

データ入力やオペレーターの仕事に長けている

職種別にいくつか求人数を見てみましょう。

データ入力・オペレーター…1,054件
コールセンター…292件
一般事務…96件
営業事務…18件
医療事務…4件
カウンター・フロアガイド…12件
販売…93件
ファッション・アパレル…12件
介護…102件
カフェ・その他飲食…12件
品出し・ピッキング・仕分け…9件
営業…3件
IT関連・エンジニア…1件
保育…6件

求人の半数以上がデータ入力・オペレーターとなっています。

ただ、実際はデータ入力のみで1,054件でした。

次にコールセンターの求人が多いです。

やはりメインサービスがコールセンター・接客・販売・オフィスサポートなので、これらの職種は求人が沢山あります。

ただ、一般事務以外の事務系の求人や、販売職でもアパレルになると求人数は少ないですね。

また、介護に特化した派遣・転職サイト「介護ワンプラス」も運営していますが、ここでの介護職の求人も、特化サイトと同じくらいの求人数を扱っています。

デメリット

一方、デメリットとしては以下のものが挙げられます。

人によっては求人が少ない

口コミでは、「求人がほとんどない」「紹介されない」といった声が挙げられていましたが、実際はどうなのでしょうか。

総求人数や地域別求人数から実証していきましょう。

総求人数が他の派遣会社と比較して少なめ

総求人数は、2019年10月3日現在で、1,844件となっています。

他の派遣会社に比べるとかなり少なめです。

たとえばテンプスタッフだと4万件以上、リクルートスタッフィングも1万件以上の公開求人がありますからね。

地域によってはほぼ求人がないこともある

地域別の求人数は以下の通りです。

都道府県名	求人数（件）	都道府県名	求人数（件）
北海道	58	大阪府	267
青森県	0	兵庫県	25
岩手県	0	京都府	1
秋田県	0	滋賀県	0
宮城県	168	奈良県	0
山形県	0	和歌山県	0
福島県	0	愛媛県	0
東京都	556	香川県	0
神奈川県	312	高知県	0
千葉県	18	徳島県	0
埼玉県	31	岡山県	0
茨城県	0	広島県	0
栃木県	0	島根県	0
群馬県	0	鳥取県	0
山梨県	0	山口県	0
長野県	0	福岡県	129
石川県	0	佐賀県	0
新潟県	0	長崎県	0
富山県	0	熊本県	0
福井県	0	大分県	0
愛知県	106	宮崎県	0
静岡県	43	鹿児島県	0
岐阜県	22	沖縄県	81
三重県	27

このように、半数以上の県では求人がない状態です。全体的に仕事が少ないですね。

逆に、東京・大阪・福岡あたりに住んでいる人は求人が集中しているのでおすすめといえます。

登録するのに不便

対象地域、拠点数がそもそも少ないので、登録するのに不便というデメリットもあります。

エスプールヒューマンソリューションズの対象地域は、北海道から沖縄まで全国です。

また、拠点数は全国15拠点となっています。

登録オフィス：札幌（2か所）・北見・仙台・新宿(3か所）・池袋・横浜（2か所）・名古屋・大阪（2か所）・福岡（2か所）・那覇

登録できる地域が非常に限定されていますので、登録するのに不便だと言うのは否めません。

まとめ

エスプールヒューマンソリューションズは、全体的に若いスタッフが多く自由な雰囲気の派遣会社です。年齢が高い人向けのしっかりした会社というよりは、若い世代の人向けのアットホームな会社といえます。

未経験OK・残業なし・社員登用ありの求人数が多く、案件も「SNSアプリのコメント返信」など現代的なものが沢山あります。

口コミ・評判を見ると求人が好条件で面白いものが多いという一方で、「紹介されない」という声も上がっており、デメリットとしてはお住まいの地域によっては求人がほとんどない可能性もあることがわかりました。

沢山ある派遣会社の中から自分に合いそうな会社をピックアップして、複数に登録することをおすすめします。